В 2025 году в российском информационном пространстве активно обсуждается недавняя фраза депутата Государственной Думы Ирины Родниной, которая утверждает, что пенсия — это не зарплата, а социальная привилегия. Это высказывание вызвало бурные отклики: некоторые восприняли его как озарение, другие — как неуважение к усилиям и труду граждан. Чтобы разобраться в этом вопросе, необходимо глубже понять правовую природу пенсии в России и ее отличие от заработной платы, сообщает Дзен-канал "Честный юрист".
Юридический аспект пенсии
В российском законодательстве пенсия не квалифицируется как заработная плата, и это положение строго прописано в нескольких нормативных актах:
- Конституция РФ гарантирует гражданам право на социальное обеспечение по старости и инвалидности;
- Федеральный закон № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» четко определяет пенсию как регулярные денежные выплаты в случае наступления определенных условий;
- Трудовой кодекс РФ указывает, что зарплата — это вознаграждение за труд, выплачиваемое работодателем.
Таким образом, пенсия представляет собой форму социальной поддержки, а не вознаграждение за выполненную работу.
Пенсия как элемент пенсионной системы
Несмотря на свой социальный характер, пенсия неразрывно связана с трудовой деятельностью. Система обязательного пенсионного страхования основывается на принципе: работающий человек формирует свои пенсионные права через страховые взносы, которые ежемесячно перечисляет работодатель в Социальный фонд России. Эти средства аккумулируются на индивидуальных счетах граждан, а накопленные пенсионные коэффициенты впоследствии превращаются в страховую пенсию.
Социальная пенсия: поддержка для тех, кто не работал
Для людей, которые никогда не официально работали, предусмотрена минимальная социальная пенсия, размер которой фиксирован, и которая назначается по достижении определенного возраста (65 лет для женщин, 70 лет для мужчин). Это подчеркивает, что пенсия в России рассматривается не только как результат трудовой деятельности, но также и как элемент социальной защиты.
В свете этих аспектов стоит отметить, что утверждение о пенсии как о "привилегии" не имеет юридической основы. В действительности, пенсия — это гарантированное Конституцией право граждан, а не проявление милосердия со стороны государства. Привилегиями же можно назвать отдельные льготы, такие как досрочный выход на пенсию для некоторых категорий работников или специальные пенсии для военнослужащих.
